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部分求职者 顾虑离家远近

作者: 九博人才网 时间:2012-11-21 阅读:

  为什么从月薪一千八的工作跳槽到月薪一千二的岗位?原因是图工作地点离家近!眼下,我市餐饮、零售业出现了季节性的人才流失,部分打工者因为冬季天冷或辞职冬眠或跳槽,这把老板们弄得焦头烂额。

  近日,在我市某单位食堂打工的一对姓徐的夫妇,跟领导提出下个月就不干了,原因就是随着天气越来越冷,起早贪黑太辛苦了。而我市一民营加油站也面临着加油员的辞职危机。据知情人士介绍,上夜班的加油员确实挺累的,大晚上的要是有车来加油,从温暖的被窝里爬起来,顶着低温和寒风加油,太考验人了。

  冬季来临,我市餐饮、百货零售、私企等部分行业似乎将引来一场辞职风暴,张贴了数天的招聘广告也是石沉大海。一保鲜盒专营店的老板无奈地表示,原来店里都是四十多岁的导购员,平时活儿干得可利落了,但天一冷,即使好话说尽了,这样的店嫂也留不住,本来现在打零工的就不好招,简直太郁闷了。

  有的打工者想冬眠,而还有不少打工者则掀起了跳槽热。最近,受天气影响,我市不少求职者在为自己物色工作的时候,均将打工地点离家远近、交通是否方便、上下班时间等细节问题,当做比薪水还重要的参考因素。市民女士日前刚换了一份离家近的超市做导购工作,此前她在站前某快餐店做服务员,而这两份工作的薪水差了五六百,但女士表示,在快餐店每月加提成能赚一千七八呢,但是做导购底薪是一千元,加提成也没多少,图的就是从家到超市就三五分钟的脚程,冬天更方便。二十岁出头的超市收银员小孙也正在家附近寻觅工作,冬季超市晚上九点的下班时间让小孙父母觉得,回家赶不上冬季的末班公交车,十分不便利。

  对于打工者的做法,多数老板表示体谅,并纷纷使出浑身解数来留人。像某家居用品专营店的老板,就打算为家远的员工报销车费,还有个别有实力的老板,则张罗着为员工租房子当临时宿舍。



来源:九博人才网
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